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鲁班的尺子还好使
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那年那月那些事
---鲁班的尺子还好使
一次简单的先进评选，让我们看到了“尺子”，彰显了公司文明。懂得了什么叫公开、公正和公平！有道是喊破嗓子不如做出样子。来自榜样的力量！
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发表评论 评论 (3 个评论)
- 回复 活到100岁
- 很幸运在退休的前两年遇上这位公司经理。在他心里装着的只有职工、只有钻机、只有油井，唯独没有他自己。退休后我还是像原来那样读一读每天的《晨会纪要》。从中看到了打井的速度，井场的温度，管理的力度，评选先进的尺度和新技术（11吋钻铤）的使用。公司1523名职工，这么多井队，这么多油井，这么多甲乙方协作单位。有这么多的人和事，他管理公司就像是一个井队长管理一个井队那样驾轻就熟、游刃有余：在公司晨会上安排工作布置任务能具体到哪个人！他是从胜利走向胜利，从胜利走向创新的典范，是名符其实的打井第一人！他来了，职工的生日蛋糕不再是一年有一年无了。就是退了休的职工也能感受到公司的温暖和领导的厚爱。塔里木油田会战三十多年了，打井的经验一堆一堆的，在市场的严峻挑战下，为挖潜力、提速度，在公司晨会上集思广益、开展有奖征文活动！他管理有方：赏罚分明、说到做到、敢为人先、敢于亮剑！从技术员到井队长，从生产办主任到公司经理；我们去跑井的时候也听到他从前的同事说起他：说起他的做事、他的为人。他，到底是个什么样的人呢？就连已经退休16个月的职工至今还念念不忘。敬请大家关注他，去塔里木那个神奇的地方去找到他，去认识他，去了解他，去跟随他！他就是第六勘探公司现在的掌门人---大名鼎鼎的张振华！
