生存的需要，求职成了不可避免，但招聘单位五花八门的招聘欺诈花招，很容易让你受骗上当。在美国，除了你有良好的基底，即很好的英文，身怀绝技等等，是社会急需的人才，那你求职的机会和条件相对比别人容易，受骗的机会少些。大多数的人，在求职的过程，都需要经历了一段周折。年轻人求职受聘时，由于经验少，应该多询问征询一下朋友或亲人，他们经验丰富，给你指点，将让你少受骗。不是吗，我朋友的儿子，在美国高中刚毕业，由于家庭经济需要，他独自一个人去应聘，那家公司是一个老外公司，他以为老外公司可能骗人的机会少些，于是又是交钱培训，又是购买西装，然后告诉他，接受培训，两周后可以正式上班，结果交了培训钱，上了培训课，按照招聘方的要求，花了七十多元购买了工作西装，到现在公司还没有通知他上班。类似这个的骗人公司不乏其例，所以你得很小心。现将《新移民撰写求职信应注意的事项》及《求职英文对话》附上：

 一、《新移民撰写求职信应注意的事项》

求職信(cover letter)是求職找工過程中不可缺少的一種書面函件。很多人特別是新移民，常抱怨他們寄送了許多簡歷卻很少得到用人單位的答覆，為什麼呢?其實很多人在發送求職簡歷的時候忽視了寫求職信(Cover letter)。Cover letter是放在簡歷前面用以說明發送簡歷目的的說明信。是西方國家求職最主要的手段之一，是絕對不可缺少的首要求職檔案，是簡歷天然的“伴侶”。它給雇主一個快速的參考，是求職者與雇主心靈對話的一種書面方式。如果你給一個公司發送求職簡歷而不寫Cover letter，在某種程度上相當於在求職面試時不穿西服而穿一個老頭衫。Cover letter通常附在簡歷上面寄出去。既然Cover letter這麼重要，那就應該將它寫好寫完整，其基本內容如下：

(1)   申請人姓名、地址和日期; (2) 雇主和主管的姓名、地址; (3) 稱呼; (4) 申請人從何處看到招聘資訊，申請什麼職位; (5) 申請人與該職位相關的專長和經驗是哪些，說明為什麼勝任這份工作。你可能會重複一些簡歷中的東西，但最好是簡歷中沒有的; (6) 感謝招聘人員閱讀這些應聘材料，並表達進一步聯繫的願望。(7) 結尾和簽名。

    此外，應避免文字語句拼寫錯誤和語法錯誤，保持卷面整潔;並用简洁的英文將你豐富的內容表達出來。

    A. talk to friends 詢問朋友

    B. look at a job board 看工作佈告欄

    C. look for a help wanted sign 尋找求職招示

    D. look in the classifieds 看求職廣告

    E. call for information
        打電話取得資訊

    F. ask about the hours 詢問工作時間

    G. fill out an application 填寫申請表

    H. go on an interview進行面試

    l. talk about your experience 談論您的經驗

    J. ask about benefits 詢問有關工作福利

    K. inquire about the salary 詢問薪資

    L·get hired 獲得任用

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