这样理解党的“改革”方针行吗？

对于“改革”党中央提出了两项具体任务:一个是党和国家的领导制度改革（可以理解为是政治管理体制的改革）；一个是经济管理体制的改革。这样可把两个“改革”概括为是管理体制的改革。

管理体制:体指的是结构，是形式；制，指的是制度和方法，是内容。其实质是处理管理者之间，被管理者之间，管理者与被管理者之间等各方面关系的管理法规。所以管理体制的改革就是管理制的改革，其内容实质上就是管理制关系的改革。

据此，我认为可以把党的“改革”方针理解为是改革管理体制关系的方针。

                          读者:青工:普评制 81年6月18日草

区分不同社会的三大特征

什么是生产关系？生产关系就是人们在生产过程中的基本关系。它包括所有关系，管理关系和分配关系。

马克思指出:“生产关系总和起来就构成为所谓社会关系，构成为所谓社会，并且是构成为一个处于一定历史发展阶段上的社会，具有独特的特征的社会”。（《马克思恩格斯全集》第六卷第487页），这就是说人们在生产过程中的三大基本关系，同时也是人类社会的三大基本关系。那么，人们用来处理这三大关系的社会制度，即所有制制度、管理制制度、分配制制度。就是每个处于一定历史发展阶段上的社会所必须具备的三大根本制度，即所谓经济、政治、分配三大根本制度。

不同的社会具有不同的社会制度。所以说这三大根本制度就是区分不同社会的三大独特的根本特征。

                          

                          完稿于81年8月28日夜

共产党人的座右铭

共产主义革命就是同传统的所有制关系、传统的管理制关系、传统的分配制关系实行最彻底的决裂；毫不奇怪，它在自己的发展进程中，要同传统的观念实行最彻底的决裂。

说明:这是我结合历史和现实重新学习《共产党宣言》和有关书籍、材料以后，得出的一个最深刻的结论。

我们需要的是从“四个方面”同旧社会实行彻底决裂，缺一不可。建国后，特别是“文化大革命”这一历史经验教训告诉我们:在实践中忽视或忘记其中某“一方面”都会使党的工作遭受重大损失，都会使人民忍受极大痛苦。

让我们永远记取“文化大革命”这个最深刻、最惨痛的教训吧！当“共产党人的座右铭”，为全党同志所理解，所时刻不忘时，社会主义将进入历史发展中的中期，我们的祖国将沿着正确的道路稳步（并逐步加快速度）向前发展。巨大的历史灾难就一定会以巨大的历史进步为补偿！

                            普评制 草于81年8月30日