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美国中文网
2024.8.8
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众所周知,国际学生毕业后很难在美国找工作。工作签证只能工作一年,你需要说服雇主花几千美元赞助你的H1B。此外,在面试过程中,您必须与母语人士竞争。最糟糕的是,印度外包公司,它们获得了你的配额,赞助印度人在印度从美国工作。如今,作为一名国际学生,在美国找工作是如此困难。
你怎么能在美国找到工作并留在这里?我最近找到了关于美国找工作的文章,并且发现好成绩并不能保证你在美国找工作。事实上,除了来自顶尖大学的优秀成绩单之外,你能做什么并为团队做出贡献更重要。这就是为什么网络和实习往往比在求职过程中的良好成绩单更重要。下面分享了几个比较适合留学生的网站可以提供大家参考:
1. Indeed
相信曾经有过在美国找工作经验的人都听说过这个网站,可以说是最元老级的招聘网站。基本上是网上可以找到的招聘信息量最多的网站,而且他们可以把简历储存在他们的云端上,非常适合进行像海投这种求职方式。但坏处就是信息量太大,导致很多类似Title却不是自己在找的职缺。尤其是留学生因为身份的问题,其实有很多工作机会根本都没办法申请,所以常常浪费没必要的时间。
2. ZipRecruiter
在美国近几年火起来的招聘网站,主要跟很多中小型企业合作。对于刚毕业没什么经历的留学生来说非常实用,因为跨国企业通常只会在美国招聘有经验的人,反观中小型企业就没那么多要求所以得到H1b sponsor的概率也大大提升。而且这个网站简洁的申请流程,可以减少留学生筛选信息及填写资料的时间。唯一的缺点就是因为它们以一键申请的快速申请流程,所以常常会面对很大的竞争,所以降低了找到工作的机会。
3. Career US
这个网站也是最近几年才兴起的招聘网站。这个网站一开始只是为了帮助留学生在纽约找工作而建立起来的,后来因为使用者太多所以扩展到全美国。由于这是一个专门为留学生设计的求职网站,里面提供很多企业内推的机会,估计是靠以前学长姐的内部资源。Career US因为顾虑到申请者大多是留学生的身份,所以公司介绍里都有历年H1b Sponsor的状态以及数据。加上网站上精准的分类可以帮助留学生快速找到适合自己的工作,不需要浪费太多时间塞选,可以说是这三个里面最适合留学生的招聘网站。
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