U.S. News总结了2015年最优职业的排行榜，评分考虑了10年增长总量(10%)、10年增长率(10%)、工资中位数(30%)、就业前景(20%)、就业率(20%)、压力程度(5%)和工作与生活平衡(5%)七大因素，并且各有权重(权重在括号中显示)。总榜单中的前十名如下：

　　1、牙医

　　你的牙医不只是关心你的牙齿，他可能还注意到未确诊的糖尿病，口腔癌症和心脏病等迹象。工资中位数可以达到$146,340，并且工作与生活可以达到平衡。这都让它再次成为最优职业的首选，而美国劳动统计局的数据显示2012-2022年会开放2.33万个新增职位。

　　2、全科护士

　　护士这个行业具有一个完整的技能树，不仅可以团队合作，也可以单打独斗。看上去是辅助性行业，实际每个都可以作为医师独立工作。虽然美国劳动统计局的数据显示2012-2022年会仅开放3.71万个全科护士职位，但是整个护士领域会有75.73万个职位新增。

　　3、软件开发师

　　你可以指责软件开发师让你沉迷于Flappy Bird这样的游戏或者让你沉迷于三星或者Iphone手机。这些专业人士通常分为两大阵营：应用程序开发人员，设计计算机软件和数据库;以及系统导向开发人员，构建Linux或iOS操作系统。美国劳动统计局的数据显示，2012-2022年会开放14万个新增职位。

　　4、(内科)医生

　　(内科)医生是站在医疗行业食物链顶端的一群人，他们的职责是诊断和治疗病人，并提供适当的饮食指导，卫生和疾病预防建议。与医疗行业的其他职位一样，(内科)医生的就业缺口也很喜人，美国劳动统计局的数据显示2012-2022年会开放12.33万个新增职位。

　　5、洁牙师

　　牙科保健不只是清洁牙齿，他们还教育患者正确地维护口腔卫生。他们的年薪可以达到$71,110，并且很多还只是兼职工作。美国劳动统计局的数据显示到2022年会开放6.42万个新增职位，比2012年数据多了1/3。

　　6、物理治疗师

　　物理治疗师的工作包括帮助瘫痪患者重新行走，帮助癌症幸存者进行力量训练，帮助运动员从伤病中恢复过来……这个职业可以涵盖很多恢复性内容。美国劳动统计局的数据显示，2012-2022年会开放7.35万个职位，预计增长率高达36%。

　　7、计算机系统分析员

　　如果想要出色地完成这份工作，你需要具备明确的目标和良好的流程导向性。计算机系统分析员必须了解计算机硬件、软件和网络以及它们如何一起工作，这样他们就可以给各种组织提出建议来使用最适合的操作系统。美国劳动统计局的数据显示，2012-2022年会开放12.77万个此类职位。

　　8、信息系统安全分析员

　　这种职业的快速增长是显而易见的，到2022年会开放2.74万个职位，增长率达到36.5%。随着我们越来越依赖技术，我们也需要有人去进行信息安全分析、计划并且监控公司和政府机构的计算机网络安全。当然，他们也需要去排除任何可能发生的安全漏洞。

　　9、注册护士

　　注册护士是医院或卫生保健机构的必备人员，可以说是他们奠定了医疗机构正常运转的基础，也承担着与病患大部分的接触与治疗，每年需要更多的合格的员工来填补这个角色。2022年新增职位52.68万个就可以证明目前这一市场的人才短缺，这一数字占据了整个护士行业新增职位的近70%。

　　10、助理医师

　　人口迅速老龄化，再加上《患者保护与平价医疗法案》(Obamacare)新覆盖了数千万人，使得美国医生显得短缺，而医师助理的职业需求数量正呈迅速上升趋势。助理医师在医生的指导监督下工作，他们可以解释X射线，血液测试，记录病患的康复程度，进行例行检查和治疗一系列疾病。当你发现，在2022年会有33.3万个新增就业机会，仅仅1.4%的失业率，你一定会认可助理医师的大好工作前景。

　　除了美国总体的就业市场排名表，U.S. News还提供了各个不同领域的最优职业排名。虽然在横向比较时，文科与艺术类专业的工作起薪低且职位开放少，并不受到留学生们的青睐。但同时，这也意味着竞争对手少，在各自领域内仍然有可以努力的方向。更何况转专业或者专业不对口但仍找到工作的事例也不在少数，很多知识都可以触类旁通。

　　这些数据还告诉我们，与想象不同，高学历并不代表更多的就业机会。美国“十年计划”中预期的2022年就业市场也显示，为了降低美国的失业率，低收入保障型工作大量增加，这些工作并不要求有本科以上的学历。而很多美国的优秀博士生，在毕业后往往先要做工资低且缺乏保障的博士后，在出了成果并在业界有一定影响力时才会被公司或者学校聘用。在求职中，甚至有一些面试官会委婉地告诉你：“I am very impressive but you are overqualified.”

来源：国际护士网