栗戰書的文章《完善黨領導經濟社會發展工作體制機制》,文中提出,推進幹部“能上能下”,重點和難點是解決“能下”的問題,堅決把缺乏責任心缺乏擔當的幹部調下來。
“政事兒”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,現年65歲的栗戰書,曾經的理想是做一名新聞記者。1982年32歲在石家莊地委辦公室工作時,寫給胡耀邦的信就上了人民日報。
自2012年9月擔任中辦主任以來,他在人民日報、中辦《秘書工作》雜志至少4次公開發文。
透過這四篇文章看栗戰書工作風格之前,“政事兒”先梳理了一段他的成長史。
栗戰書成長史
“不整人、不耍滑、不偷懶”
“政事兒”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,栗戰書曾這樣自述:我家裏有一個人對我一生的影響很大,那就是我的叔叔栗政通。
栗政通生于1923年,1937年入伍,追隨王震將軍參加了抗日戰爭,親曆了百團大戰以及後來的保衛延安的戰鬥。1949年,栗政通在扶眉戰役中犧牲,年僅26歲。
栗戰書回憶:我中學畢業回鄉務農,在生産隊曾當了幾年“放羊倌”。每當我趕著羊群,來到安葬叔叔的這座山頭時,不盡的思念總是湧上心頭。我常常蹲在那裏,兩眼凝視著叔叔的墓地,叔叔的形象總是浮現在眼前。
當了幾年“放羊倌”之後,栗戰書于1972年進入石家莊商業局工作。1976年調入石家莊地委辦公室資料科,在此工作到1983年,期間發生了一件頗受關注的事情。
據人民文摘報道:上世紀80年代初,社會上出現一種否定共産黨領導、否定社會主義的思潮,引起栗戰書的思考。他想到了好久沒人唱的那首歌--《社會主義好》,于是寫了封信,寄給了時任中共中央總書記胡耀邦。他在信中建議高唱《社會主義好》,並將原歌詞中“右派分子想反也反不了”改成“反動分子想反也反不了”。沒想到,這封信後來被批轉到中宣部,並發表在1982年5月26日《人民日報》第四版,署名是“中共河北省石家莊地委辦公室栗戰書”。
此後,栗戰書33歲任河北省無極縣委書記,36歲任團河北省委書記,43歲任河北省委常委、秘書長。
栗戰書于1998年離開河北,在陝西工作了5年,曆任陝西省委組織部部長、西安市委書記等職,2003年調任黑龍江省委副書記,後任黑龍江省長。2010年出任貴州省委書記。2012年9月起任中辦主任,並在十八屆一中全會上被選爲中央政治局委員、中央書記處書記,成爲副國級國家領導。
“政事兒”(微信ID:gcxxjgzh)發現,2008年履新黑龍江省長時,栗戰書曾做客中央電視台《新聞會客廳》,透露了自己的執政風格:新官上任既不燒三把火也不砍三把斧,也要做到“三不”:不整人、不耍滑、不偷懶。
他還透露了自己的愛好和性格特點:喜歡看京劇和拳擊,“但是我不會打拳,一句京劇也不會唱。有人就琢磨我,拳擊是一種看上去非常野蠻的原始搏鬥。京劇又非常溫雅、高雅,怎麽既愛看拳擊又愛看京劇呢?我自己也想,我在生活、工作當中,我這個人的性格好像也是雙面的,有時候很豪放,你可能看到我寫的這個裏面有一些詩句是抒發了那種豪情壯志,但有時候又很兒女情長”。
三中全會後發文
“在改革方向問題上必須保持清醒頭腦”“政事兒”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,十八屆三中全會閉幕半月後,栗戰書在人民日報發表文章《遵循“四個堅持”的改革經驗》。
栗戰書在文中寫到:東歐、蘇聯等前社會主義國家也搞了“改革”,有的甚至比我國還早,但他們的“改革”方向偏了、路走歪了,不但沒有完善和發展社會主義制度,鞏固和壯大社會主義事業,反倒是顛覆了社會主義制度,葬送了社會主義事業,教訓極爲深刻。
栗戰書提出:有的人把改革開放定義爲往西方“普世價值”、西方政治制度的方向改,否則就說你“不改革”。這是對改革的曲解。我們的改革已進行了35年,總體上不存在哪些方面該改的而沒有改。問題的實質是改什麽、不改什麽。
並稱那些不能改的,包括中國特色社會主義基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求等,不但現在不能改,今後仍然不能改。在改革方向問題上,我們必須保持清醒頭腦,排除各種幹擾,不動搖、不懈怠、不折騰,始終堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。
十八屆三中全會通過了《中共中央關于全面深化改革若幹重大問題的決定》。栗戰書的上述關于改革的論述,跟三中全會的主題呼應,引起了各界關注。有媒體評價說:經梳理發現,近年來由中辦主任在《人民日報》撰文是十分罕見的情況。
四中全會後發文
“敵對勢力把法治作爲'武器'”十八屆四中全會閉幕半月後,栗戰書于2014年11月10日,在人民日報發文《堅持走中國特色社會主義法治道路》。
在文中,栗戰書再次強調方向正確的重要性:把這件大事(全面推進依法治國)辦好,最關鍵的是方向一定要正確,政治保證一定要堅強有力。
栗戰書提出:近年來,“法治”是社會上的熱門話題,我國法治建設應該走什麽樣的道路,有這樣那樣的議論和爭議。敵對勢力把法治作爲“武器”、有些人把法治作爲招牌,大肆渲染西方法治理念和法治模式,目的就是企圖從法治問題上打開缺口,否定中國共産黨的領導和我國社會主義制度。
十八屆四中全會的主題爲“依法治國”,審議通過了《中共中央關于全面推進依法治國若幹重大問題的決定》。與三中全會閉幕後公開發文相同,栗戰書在人民日報發表的上述文章,跟四中全會的主題呼應。
“政事兒”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,四中全會文件起草組成員中有13位黨和國家領導人,其中就有栗戰書。
五中全會閉幕後發文
“四種幹部要堅決從領導崗位調整下來”“政事兒”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,人民日報今天刊發的栗戰書的署名文章《完善黨領導經濟社會發展工作體制機制》,也出現在《〈中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議〉輔導讀本》中。
栗戰書在文中提出,面對“十三五”時期全面建成小康社會決勝階段的艱巨繁重任務,幹部隊伍還存在著這樣那樣不適應的問題,特別是領導幹部的思想作風和能力水平有待提高。因此,“十三五”規劃建議要求:要優化領導班子知識結構和專業結構,注重培養選拔政治強、懂專業、善治理、敢擔當、作風正的領導幹部。
那麽如何優化領導班子結構呢?栗戰書在文中給出了答案。
栗戰書分析:十八大以來,中央修訂了《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,重點解決幹部“能上”問題;今年7月,中央印發《推進領導幹部能上能下若幹規定(試行)》,重點解決幹部“能下”問題,幹部管理的制度鏈條進一步完善。推進幹部“能上能下”,重點和難點是解決“能下”的問題。
如何解決“能下”這個問題呢?
栗戰書明確列出了以下四類幹部,要堅決從領導崗位調整下來。
第一類是缺乏強事業心、責任心;第二類是推诿扯皮,敷衍塞責,缺乏責任擔當;第三類是:能力素質很不適應崗位要求;第四類是目無法紀,濫用權力,以權謀私,給黨和人民事業造成重大損失的。
這四類幹部從領導崗位調整下來之後,怎樣安置?栗戰書稱:采取調離崗位、改任非領導職務、免職、降職等方式及時進行組織處理,嚴重違法違紀的要繩之以法紀。
《秘書工作》刊發講話全文
去年5月,總書記習近平曾到中辦調研視察,對中辦提出了“五個堅持”的要求:堅持絕對忠誠的政治品格、堅持高度自覺的大局意識、堅持極端負責的工作作風、堅持無怨無悔的奉獻精神、堅持廉潔自律的道德操守。
習近平此次調研視察後,栗戰書爲中辦副處長以上黨員幹部講黨課時,圍繞“五個堅持”做了解讀講話。2014年第9期中辦《秘書工作》雜志,摘發了栗戰書的這次講話原文,全文達1.6萬余字,文中多次剖析中辦存在的問題。
談到廉潔自律時,栗戰書說:“雖然中辦的大多數黨員幹部不直接掌握權力和財物,但中辦幹部頭上還是有光環、有影響力的,社會上懷著不良動機的人看中了我們頭頂上的光環和特殊影響力,想方設法和中辦幹部套近乎甚至拉攏腐蝕”。
栗戰書還指出:值得注意的是,我們的個別幹部在對外交往時紀律觀念不強,交往圈子不夠純潔,在別人的贊揚吹捧聲中放松了警惕、抗不住糖衣炮彈的誘惑,不自覺地成了別人撐門面、造影響的道具。極少數黨員幹部在外面吹噓擺譜、張揚炫耀、盛氣淩人,有的打著中辦的旗號、打著領導的旗號辦私事、謀私利,個別人甚至迷醉于聲色犬馬,滑向腐敗墮落的深淵。
他還強調:近些年來,中辦先後有幾個幹部因違紀違法受到嚴肅處理,有的還在社會上造成了惡劣影響,敗壞了中辦的名聲,教訓極其深刻。