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2024.8.8
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笔者虽然不是宿命论者,但难以置信的是,“天堂的召唤”却在不到半年的时间内接二连三地将N条年轻的生命以跳楼的方式从富士康集团带走,而且还有继续不断带走的可能性(据悉在今天早上富士康又发生了第13跳)。为此,不得不让人感到胆战心惊!即便是无数的声音都在为年轻的生命哀叹和痛惜,并希望不要再发生可怕的轻生之举。然而,究竟还有N连跳,恐怕谁也不愿意却想象,而只能感到无比的困惑。不过,当绝大多数世人的问责声音都聚集在“罪恶”的富士康集团的时候,笔者却认为,虽然N连跳对于富士康来说具有不可推卸的道义责任(抑或是管理责任),但是也要看到,由于中国社会改革失衡的原因,事实上“富士康难担社会积弊之责!!”
首先值得思考的是,“为什么N连跳的都是年轻人?”其实,“富士康难担社会积弊之责”就能说明这个问题――这些年轻人都是苦命的打工者,几乎都不具备承受“重大思想压力和精神压力”的能力,当每一个轻身者遭遇到自身难以承受的“重大思想压力和精神压力”的时候,选择轻生的可能性就非常之大。再加上在这个“以成败论英雄”的“物化时期”,当轻身者经过各种努力都看不到“成功的希望”时,选择轻身几乎就在所难免了。而集中连续地发生在富士康这个具备了“社会功能”的集团中也就并不奇怪了,恰恰反映出了当今中国社会的一种积弊――“以成败论英雄”的“物化时期”,就连各种教育的指向也是“以成败论英雄”!
其次值得思考的是,“为什么N连跳引发世人公愤后难有重量级的官方声音?”也许,“富士康难担社会积弊之责”也能说明这个问题――富士康是一个难得的、能够解决中国众多劳动力就业问题的大型企业集团(据悉在中国拥有80多万名员工),富士康不但为中国的经济发展作出了不小的贡献,也为中国的社会发展作出了不小的贡献(包括抗灾救灾和慈善奉献)。这些,不但是“为什么N连跳引发世人公愤后难有重量级的官方声音”的原因,同时也说明了官方深知“不应该将中国社会积弊的帐都算在富士康头上”,否则对富士康有失公允。
最后值得思考的是,“富士康N连跳事件能否促使中国加速社会改革并消除积弊?”很有可能!当“富士康难担社会积弊之责”成为共识的时候,“加速社会改革并消除积弊”就会自然而然地成为一项历史任务。例如,创造更好的制度来保证年轻人都有“成功的希望”;又如,摒弃“以成败论英雄”的“物化教育”指向,让年轻人从教育中学到更多的职业技能,而不是空泛的“以成败论英雄”的理论;再如,加快消除“等级歧视”的社会不公现象,真正创建“法律面前人人平等”的社会生存环境;还如,加快收入分配改革的步伐,不要让“富者恒富,穷者恒穷”的现象在继续下去了,尤其是要加快改变权贵、精英和富豪长期左右中国社会的可怕环境,让所有人(尤其是贫穷的年轻人)都能够有尊严地体面生存下去……。总之,富士康N连跳事件给世人留下了太多太多的思考。
2010年5月27日星期四