切换至摄影模板
博文
日本为培养顶尖AI人才发放高额补贴
热度 5
《日本经济新闻》报道，从2024年开始，日本政府将每年向顶尖“AI-人工智能”人才发放补贴，名额为2000人，每人600万日元（相当于人民币30万元或4万美元），其中最顶尖的100人，将获得每人每年2000万日元（相当于人民币100万元或14万美元）的补贴。
这意味着“人工智能”行业争夺人才的竞争将加剧。据报道，日本政府上述计划的目的，不仅是为了培养人才，更是要在国际间展开人才竞争，希望把人才留在日本。
2023年2月17日，日本政府通过了《特别高度人才制度》的决议，移民制度进一步放宽，符合条件的外国人最快1年即可拿到“永住权”（绿卡）。
根据《领英》Linkedin 网站2017年《全球AI领域人才报告》的统计，全世界AI人才最多的是美国（85万人），其次是印度（15万），英国（14万），加拿大（8万），法国（5万），中国（5万）排名第6。
值得注意的是，印度并非发达国家，但AI人才的数量却仅次于美国。日本（1万）在发达国家中排名最后，与俄罗斯相当，甚至不如新加坡。难怪日本必须奋起直追，加速培养AI人才。
当然，以上只是6年前的情况，6年后的今天，情况已经大不相同，但是顶级人才的培养从来就是一个缓慢的过程，难以走捷径“弯道超车”。
中国的AI行业发展很快，根据《中国信息通信研究院》“知识产权与创新发展中心”发布的《中国人工智能产业创新人才竞争力报告（2023年）》，《百度》在众多“大厂”和顶级企业和高校的评比中，以85.5分的领先优势，位列“AI产业创新人才”冠军，其次是《腾讯》和《华为》，《阿里》排名第7。《清华大学》虽然排名第9，却是高校中的第一。
美国是“人工智能”的发源地，历史最悠久，基础最雄厚，其中《谷歌》拥有世界顶尖科学家团队，重视基础科学研究，使其技术储备优势较大， 同时创新能力出众，使其在技术布局上全球领先。
近年来由于中国大力发展人工智能，在某些方面已经追上甚至超过美国，例如发表的论文已经在数量上超过美国，但是在顶级的论文数量以及论文的引用次数上，美国仍然遥遥领先。
在人才的优势方面，中、美两国的差距还比较大。根据网上资料，美国对顶尖 AI人才的吸引力更大。美国高校培养了 44% 的 AI “顶会作者”（行业顶级会议中的论文作者） 但吸引了 46% 的 AI“顶会作者”在美国就业，说明美国在顶尖人才吸引力的领先地位。中国整体落后，但AI行业的头部厂商人才吸引力正在增长，例如《百度》先后引入了王海峰博士、吴华博士、贾磊博士等一大批人工智能权威科学家，同时由于人才向心力的作用，中国 AI 领域人才储备有望持续提升。
免责声明：本文中使用的图片均由博主自行发布，与本网无关，如有侵权，请联系博主进行删除。
