海峡法治在线-法制今报10月23日讯（金文钦）近日，在一个老同志座谈会上，见到这样一番景象：大家谈兴正浓时，有人情绪激动地说“原来的部下都疏远了、不认人了”，慨叹“人走茶凉，人情淡薄”，使得场面气氛骤然冷却下来。看来，“人走茶凉”是个老话题，也是个新话题。如何看待“人走茶凉”现象？事关老同志的身心健康和社会道德建设，值得各方面关注。

京剧《沙家浜》中，阿庆嫂有句著名的唱词：“人一走，茶就凉。”阿庆嫂以“来的都是客，过后不思量”的茶馆待客之道，与怀有鬼心肠的敌军参谋长刁德一周旋智斗。显然，这里的“人走茶凉”是比喻一种社会现象。“如鱼在水，冷暖自知”，不难理解一些老同志刚从繁忙的工作岗位退下来，出现一时的失落感。他们在位时都是忙人，请示、汇报不绝于耳，会议、接待应接不暇。现在显得冷清了，偶尔出现“人走茶凉”的感受，并不奇怪！

所谓“人走茶凉”，这里的“人走”不是一般意义上的空间移动，而是卸下“官”职退休。人们不无遗憾地看到，一段时间里，社会上人与人真情相待的关系扭曲了，“官”场上清纯的上下级关系变味了，找“后台”、傍大款、拉关系的庸俗作风滋长。有人感叹“人走茶凉”，多少是对这种不健康社会风气的不满。当然也有人是贪恋权位，留恋“官”场风光，甚至想利用权力“余热”来谋取个人特殊利益。如果热衷于这种不正常的 “官”际关系，只会有损老同志的晚节，也会给社会风气带来负面影响。

不在其位，不谋其政。从领导岗位退下来，不再负责那份工作，找上门来的人自然就少了。一些待遇或礼遇与在位时相比，自然会有所差别。老同志应适时调整自己的心态，适应人生的这一转变，不可将“人走茶凉”与 “人情淡薄”划等号，以致陷入无穷的烦恼中。老同志是党和国家的宝贵财富。各级党政组织和社会各方面，理当发扬中华民族尊老敬老的优良传统，给予更多的关爱、温暖，让他们老有所养、老有所乐、老有所为！

不可否认，现实中有些人，当你身居高位的时候，会想方设法投你所好，讨你欢心。他们看重的不是交情，而是回报。当你退位后，用不上你了，就立马变脸，视你为陌路人，不再往来。对这种“人走茶凉”，大可不必在意。远离这种趋炎附势之人，未尝不是一件好事。人间自有真情在。许多领导干部在位时公道正派、廉洁自律，退位后自然赢得群众的敬重。倘若在位时高高在上、滥用权力、漠视群众、与民争利，离任后受冷落也就不可避免。这杯“茶”不凉那才怪了！“人一走，茶就凉”是你的官位，不是你本人，是你本人不值人们尊重，很平常。

人民日报社原总编辑范敬宜先生1998年曾写过一首打油诗：“人走自然茶就凉，不凉反而不正常，只要留得真情在，纵然成冰又何妨？”时隔16年了，这首诗今天读来，仍觉韵味不减，表现了对“人走茶凉”的一种豁达心境。但愿更多人从中得到有益的启示！